È stato ufficialmente pubblicato da EBER il nuovo Regolamento Regionale del Fondo di Welfare Contrattuale 2025, con importanti misure a sostegno di lavoratori e delle imprese aderenti all’ente bilaterale dell’Emilia-Romagna. Il documento stabilisce criteri, scadenze e modalità di accesso a numerosi sussidi.
Principali prestazioni per i lavoratori
- Congedo parentale: fino a 3.600 €, suddivisi in sei quote mensili da 600 €.
- Pacchetto Istruzione: contributi da 400 € a 1.000 € per figli studenti o studenti lavoratori.
- Non autosufficienza: sostegno per familiari disabili, invalidità, badanti o strutture accreditate.
- Spese personali: occhiali, cure termali, trasporto pubblico, funerali, punti patente.
- Casa: bonus per acquisto, ristrutturazione o mutuo prima casa.
- Sostegno straordinario: per redditi ISEE ≤ 25.000 € (bonus energia, affitto, mutuo).
Prestazioni per le imprese
- Investimenti: acquisto macchinari, veicoli, hardware/software, ristrutturazioni.
- Certificazioni e brevetti: CE, qualità, sostenibilità ESG.
- Internazionalizzazione: promozione, fiere, consulenze estere.
- Credito: garanzie su finanziamenti fino a 40.000 €.
- Sostegno maternità e caregiving: fino a 3.000 € per titolari e collaboratrici.
Scadenze importanti
Tutte le domande devono essere inoltrate dalle imprese tramite il portale ABACO:
- Lavoratori: entro il 15 gennaio dell’anno successivo a quello di riferimento.
- Imprese: entro il 28 febbraio dell’anno successivo.
Come presentare domanda
I lavoratori devono consegnare la modulistica all’impresa, anche con l’assistenza di un sindacato, che provvederà all’invio ad EBER tramite il portale ABACO. La mancata trasmissione per cause non imputabili al lavoratore comporta l’obbligo per l’impresa di erogare direttamente l’importo previsto.
Per consultare il regolamento completo, visita il sito ufficiale di EBER, alla pagina Regolamenti e alla pagina Prestazioni e Attività per le imprese.
In allegato sono consultabili due allegati contenenti le principali novità.
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